多家銀行高管任職資格獲批 接任行長頻現市場化“海選”

2025-06-24 03:15:27 證券時報 

證券時報記者 謝忠翔

又有一批銀行高管任職獲得監管核準。

6月23日,據上海金融監管局官網披露,恒生銀行(中國)有限公司行長吳威任職資格獲得監管核準。此外,鞍山銀行、珠海華潤銀行等城商行的新任“掌門人”也于近日正式履新。

證券時報記者注意到,通過市場化方式公開招聘已成為部分銀行選拔高管的重要路徑。

吳威正式就任恒生中國行長

6月23日,上海金融監管局核準了吳威的恒生銀行(中國)有限公司(下稱“恒生中國”)行長任職資格,距其被官宣為恒生中國候任行長僅過去2個多月。今年4月,該行任職已滿7年的原行長宋躍升調任匯豐集團其他職位。

公開履歷顯示,吳威擁有廈門大學高級管理人員工商管理碩士學位,具備近30年的金融從業經驗,曾在匯豐銀行英國、中國香港和中國內地等多地任職。2024年3月,吳威加入恒生中國,擔任常務副行長兼商業銀行及環球銀行業務主管,帶領恒生中國在跨境聯動的基礎上發展對公銀行業務。

對于吳威的職位升遷,恒生銀行執行董事兼行政總裁、恒生中國董事長施穎茵此前表示,吳威將帶領恒生中國持續推動業務增長,加速轉型,并加強與母行聯動合作。

公開信息顯示,恒生中國于2007年5月成立,為恒生銀行(匯豐集團成員之一)的全資附屬公司,業務覆蓋至珠三角、長三角及環渤海區域,同時輻射中西部地區,總部位于上海浦東。財務數據顯示,2024年恒生銀行實現營業利潤215.58億港元,同比增長8%。

多家遼寧城商行高管有變

今年以來,遼寧省內多家城商行迎來了新任高管。

6月20日,出任鞍山銀行黨委書記、董事長人選已有一年多的李馳,任職資格獲得遼寧金融監管局核準。

鞍山銀行2024年6月披露的該行第五屆董事會董事候選人簡歷顯示,現年53歲的李馳,此前在建設銀行系統內工作將近30年。加入鞍山銀行之前,他于2018年9月至2024年4月任建設銀行撫順分行黨委書記、行長,此前他還曾先后擔任建設銀行遼寧省分行機構業務部副總經理、遼寧省分行機構業務部總經理,沈陽城內支行黨委書記、行長,以及建行遼寧省分行個人金融部總經理等職務。

證券時報記者注意到,今年5月鞍山銀行召開的2024年度股東大會通過了多項關于收購合并村鎮銀行并設為分支機構的議案。其中,鞍山銀行通過收購遼寧海城金海村鎮銀行、遼寧臺安金安村鎮銀行,將對有關網點設立為鞍山銀行旗下分支機構,并通過了吸收合并后的工作安排。

同樣位于遼寧的另一家城商行——遼沈銀行也在近期迎來了新行長。

今年5月,此前擔任遼寧農商銀行監事長的吳川,已出任遼沈銀行黨委副書記、行長。今年3月末,遼寧省委組織部發布省管干部任前公示,吳川擬任省管企業正職。值得注意的是,就在2024年12月,擁有招商銀行工作背景的楊法德獲核準擔任遼沈銀行行長,接任同樣具有招商銀行工作背景的首任行長鞏長霖,距吳川擔任該行行長的時間間隔只有5個月。

6月初,大連銀行迎來新任掌門人,大連金融監管局核準曾濤的董事長任職資格。出生于1972年的曾濤,職業生涯橫跨銀行、資產管理公司及保險領域,自2019年4月起擔任大連銀行董事職務,此前的主要任職經歷是在該行控股股東東方資產的多個部門。

稍早前的3月,遼寧金融監管局還批復了阜新銀行行長趙競偉的任職資格;1月,朝陽銀行董事長張國華、行長譚立波的任職資格也雙雙獲得了遼寧金融監管局的核準。

市場化“海選”行長頻現

除了上述變更方式,還有多家城商行通過公開招聘方式選拔了新的高管。

6月20日,廣東金融監管局核準了錢曦的珠海華潤銀行董事長任職資格。2024年底,華潤銀行原行長錢曦升任黨委書記,今年初獲選為董事長。而錢曦加入華潤銀行,是從該行在2023年的行長“海選”中脫穎而出,此前他任職于招商銀行。

公開資料顯示,錢曦具備數十年的招商銀行履職背景,歷任該行多區域一把手職位,積累了豐富的管理經驗。此前,錢曦曾任招商銀行廣州分行、大連分行、佛山分行和西安分行黨委書記、行長,其間還擔任過招商銀行總行戰略客戶部總經理。

值得一提的是,錢曦晉升華潤銀行董事長之后,行長一職再度出現空缺,不過該行已于今年2月發布了行長“招募令”,面向社會招聘總行行長。

相較于一年多以前的公開招聘,華潤銀行此次“海選”對候選人的任職要求有了兩處主要變化:一是年齡調整為“不超過50周歲(1975年1月1日以后出生);中共黨員,黨齡5年以上”。二是要求擔任過國有大行、股份行一級分行(資產規模4000億元以上)行長(含相當職務),或擔任過4000億元以上規模的城商行、農商行總行副行長及以上職務,且任職3年以上。

年內通過“海選”招聘行長的城商行,華潤銀行并非孤例。6月17日,時隔半年后本溪銀行再度發布市場化選聘行長的公告,報名截止時間為6月23日。記者注意到,去年該行在招聘信息中還強調“聘任期間經調查核實發現存在‘躺平’現象的,可以解除聘任關系”。

本溪銀行今年6月對應聘者的要求內容顯示,應聘者距離法定退休年齡須超過5年以上,具備大學本科以上學歷,從事金融工作6年以上,或從事相關經濟工作10年以上(其中從事金融工作3年以上)。此外,行長人選還應擔任“同層次金融機構行長及領導職務或副行長級領導職務2年以上”。

(責任編輯:王治強 HF013)

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