江蘇銀行始終致力于向科技引領的現代化商業銀行進行轉型，在“中國互聯網金融元年”謀定“智慧化”戰略，并在之后將其置于“四化”（智慧化、特色化、國際化、綜合化）戰略之首。歷經十多年的迭代，該行由戰略驅動、效能提升帶來的模式質變正從幕后走向臺前。
據悉，2023年度，江蘇銀行人均效能、成本收入比在42家A股上市銀行中最優；今年一季度，該行人均創收、人均創利蟬聯行業榜首。
一季報顯示，國有大行、股份制銀行或因員工基數較大、效益增速趨緩等因素，在人均效能的體現上相對略低，部分城商行、股份行更具優勢，其中江蘇銀行表現尤為亮眼，除持續蟬聯第一之外，該行也是唯一一家人均創收過百萬的上市銀行。
結合定期報告分析，江蘇銀行能持續保持較高的經營效率或得益于兩方面因素疊加。一方面，業績穩健增長是基本盤。面對外部環境不斷變化，該行動態調優大類資產負債結構，充分發揮區域資源稟賦優勢和自身特色專長，不斷加大對高端制造、綠色低碳、科創小微和普惠民生領域的服務力度，零售AUM穩居城商行首位，投資業務策略靈活、貢獻度不斷提升，極具自身特色的“AUM+FPA+FICC”模式日益成熟，在與區域經濟深度融合、同頻共振中不斷實現自身更高質量發展。今年一季度，江蘇銀行是唯一一家實現營收、凈利潤“雙兩位數”增長的國內系統性重要銀行，資產質量保持穩定。
另一方面，智慧化為首的“四化”戰略是其核心驅動。該行于2013年就將“智慧化”寫進戰略，2018年提升至“四化”戰略之首，特別是Fintech科班出身的新董事長就任后，其進一步加大金融科技落地應用、迭代精進力度的同時，著力推動“管理上收、經營下沉”，深化敏態協同研發、服務機制，科技對經營的賦能力度和觸達效率不斷提升，一線生產力得到了更加充分的釋放。截至2023年年末，江蘇銀行員工總數約1.9萬人，在相近體量規模的銀行中，該行人員配備相對精簡高效，成本收入比更是全行業最優。
有業內人士指出，銀行作為偏傳統、重資產行業，在競爭日趨激烈的環境中，高效率短期帶來的改變或是報表數據的差異化，但長期可能將是一種舊模式向新模式的質變迭代，在提升服務實體經濟質效、提高利稅貢獻和增強投資者回報等方面將有積極促進作用，長期投資價值或相對更優。
數據顯示，今年以來，江蘇銀行最高漲幅接近30%，自2021年以來的最高漲幅超過70%，顯著跑贏大勢。截至7月10日收盤，江蘇銀行股價報收7.70元/股，PB僅0.67倍，相較其優異的業績和穩健的成長性，投資性價比凸顯。
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