富國銀行（WFC.US）首席執行官Charlie Scharf周二在紐約舉行的高盛會議上表示，員工流動率低意味著該公司可能會在第四季度計入一筆巨額遣散費。

Scharf表示：“我們預計第四季將有7.5億至略低于10億美元的遣散費，這是我們沒有預料到的，只是因為我們希望繼續專注于效率。”

據富國銀行的一位發言人表示，這筆費用是該行預計明年裁員的應計費用。該公司拒絕透露將裁員多少人。

Scharf補充道，由于今年員工流失速度有所放緩，富國銀行需要“更加積極”地管理員工人數。

包括Scharf和摩根士丹利（MS.US）首席執行官James Gorman在內的華爾街領導人表示，員工流失率低得異乎尋常，導致公司臃腫。過去一年，該行業一直在裁員，以應對融資成本上升、交易持續低迷以及對貸款損失的擔憂。

按資產計為美國第四大銀行的富國銀行已經是今年裁員最積極的銀行之一，部分原因是該行從抵押貸款領域收縮了業務。2023年迄今，該行已裁員約11300人，占員工總數的4.7%，截至9月，該行共有227363名員工。

Scharf表示，公司需要提高效率，同時繼續投資于包括信用卡和資本市場在內的創收領域。

但Scharf指出，該行在效率方面“甚至還遠未達到”應有的水平。

在過去的領導下，富國銀行的員工們分散在美國全國各地。現在，Scharf希望員工靠近銀行的一個辦公中心。一些工人將獲得有償搬遷，而另一些工人將只會獲得遣散費。據一位知情人士透露，不選擇搬遷的工人可能會失去工作。

雖然Scharf的行動表明他對明年持謹慎態度，但他周二表示，消費者和企業都表現良好，他明年的基本預測是美國經濟“更接近軟著陸”。